1、雇主责任险就是指以雇主责任为承保风险哪种保险公司适合员工投保的责任保险说白了哪种保险公司适合员工投保，就是如果你购买了雇主责任险，当你的员工在工作中出现了死亡啊职业病啊或者伤残等情况时，保险公司将根据合同替你的公司承担相应的医药费诉讼费和其他经济损失；二企业怎么给员工缴纳保险企业给员工缴纳保险的方法具体如下1企业营业执照或其他核准执业或成立证件2中华人民共和国组织机构代码证3地税登记证4私营企业如相关证件无法清楚地认定其单位性质，应补报能证明其。
2、工伤保险只是分散用人单位的基础风险，企业主还可以购买雇主责任险，来转移自己更多的风险一什么是工伤保险1工伤保险是指劳动者因工作原因在工作过程中遭受事故伤害或者患职业病后，由国家或社会为其提供必要生活保障获得；给员工买保险建议投保团体意外险我们提供平安人保健康太平人寿等多家保险公司的报价，让您自由对比选择拓展资料1 人员清单工作性质2 组织机构代码证3 团体意外险投保书填写及盖章 团体意外险都有固定的费率；中国平安保险集团股份有限公司以下简称“中国平安” ，“平安保险”，“中国平安保险公司”，“平安集团”于1988年诞生于深圳蛇口，是中国第一家股份制保险企业，至今已经发展成为金融保险银行投资等金融业务为一体；二工厂工人买保险的最佳配置方案 工厂工人的保险配备方案如下所示重疾险百万医疗险意外险寿险 1重疾险 重疾险，总的来说就是一种对被保人确诊约定疾病，并且病情达到理赔条件，保险公司将会使用现金赔付的保险由于它的保险；4太平洋保险公司介绍 太平洋保险公司是中国大陆第二大财产保险公司，仅次于中国财险，也是三大人寿保险公司之一中国太平洋保险旗下拥有产险寿险资产管理和养老保险等专业子公司，建立了覆盖全国的营销网络和多元化服务平台。
3、您好，有的公司只上工伤险，有的是三险，即医疗养老工伤，有的五险都有对职工而言社会保险现在通常说的是quot五险一金quot，具体五险即养老保险，医疗保险，失业保险，生育保险和工伤保险一金即住房公积金“住房公积金quot；首先要看咱们的工种属于哪一类，因为一些意外险是只能13类职业投保的，如果咱们属于高危职业的话，还需要具体问题具体分析其次的话要看咱们的需求，希望通过意外险为员工提高哪方面的保障，以及是否对保额有要求其实保险产；公司福利1丰厚奖金绩效奖优秀员工奖优秀团队奖年终奖2五险一金养老保险医疗险工伤险失业险生育险，住房公积金3温馨福利生日礼品结婚礼物生育礼物4各种假期国家法定节假日年休假；我在杭州上班3个月了，公司都是这个保险，口碑还是比较好的，整体的赔付也比较负责，还是比较值得推荐的南方城市的话比较适合泰然保合的意外保险。
4、2缴费的比例你可以到社保所咨询他们会给你一份缴费比例表个人交多少，公司交多少3住房公积金是单位和个人分别交你合基数的百分之十二4如不给员工上保险，是不给转现钱给个人的5我希望还是让公司给。
5、根据我对商业保险的了解，目前有一些公司企业是给员工投保商业保险的，商业保险是根据员工实际需求和企业的财务状况来购买的，目前商业保险主要包含各种团体的意外险寿险健康险和养老保险；4社会保险，这个作为对员工的福利是再好不过的5对于员工中特别重要的人员，可以采取团险个做的方法，就是为了要留住公司中重要的员工，单独上寿险，员工在公司其间可以以公司老板作为投保人对公司员工投保，受益人是老板；你好，我个人认为，公司应该要为员工购买五险这里的“五险”指的是五种保险，其中包括她养老保险医疗保险失业保险工伤保险和生育保险养老保险医疗保险和失业保险，这三个保险是由企业和个人共同缴纳的保费，工伤保险；我知道的就是国康在2005年成立，2010年成立了国康保险经纪公司，是国内最专业的医疗健康服务商和专业的健康保险经纪商，服务的客户包括华为腾讯美的阿里巴巴TCL金地金鹏特饮招商银行等大企业大国企，为企业的。
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